A través de dinámicas vivenciales e innovadoras en ambientes cerrados (indoor) o vía online,
diseñamos talleres que permitirán a tu equipo de trabajo interiorizar la importancia
de una o más competencias y/o habilidades tales como la comunicación, la confianza,
el liderazgo, el trabajo en equipo, entre otras.
Los formatos más utilizados en este tipo de talleres son de 4 horas (half day) y de
8 horas (full day) si son presenciales y de una o varias sesiones de 3 a 4 horas
si son a distancia. Dependiendo del tiempo acordado, podrás decidir cuáles y cuántos
aspectos deseas trabajar con tu equipo. Asimismo, la cantidad de participantes dependerá
principalmente del objetivo del taller y/o del tamaño del lugar.
Que los participantes fortalezcan competencias y habilidades claves para mejorar su desempeño laboral y personal y que salgan motivados a tomar acción. Los aspectos a trabajar en cada taller estarán alineados a los requerimientos del cliente.
Nuestros talleres se diseñan bajo una poderosa metodología: el Aprendizaje Experiencial, un proceso que, a través de dinámicas participativas y momentos de reflexión, permite a los participantes construir increíbles aprendizajes, desarrollar habilidades y reforzar valores desde su propia experiencia.
Asistente de Comunicaciones
Gerente Comercial
Asistente de Ventas y Facturación